На главную Написать сообщение Карта сайта Регистрация Вход
Клуб юристов третьего сектора
Телефон

Сайт больше не поддерживается.
Заходите на новый сайт
www.ngolab.ru

Регистрация
Налогообложение
Проверки
Отчетность
Ликвидация
Судебная практика
Хозяйственные вопросы
Все темы
Ответы на вопросы некоммерческий организаций
19  декабря, 2013
Вопрос Председателю правления нужна запись в трудовой книжке о том, что он трудится в общественной организации. Если заключить с ним трудовой договор, значит нужно выплачивать ему вознаграждение? Или есть какие другие способы внесения его деятельности в трудовую?Председателю правления нужна запись в трудовой книжке о том, что он трудится в общественной организации. Если заключить с ним трудовой договор, значит нужно выплачивать ему вознаграждение? Или есть какие другие способы внесения его деятельности в трудовую?
Федеральные
Тема: Законодательство, Трудовые отношения, Хозяйственные вопросы
Здравствуйте,

В случае, если Вам необходимо, чтобы работнику шел трудовой стаж и была внесена запись в трудовую книжку, необходимо принять его официально в организацию в соответствии со штатным расписанием, заключив трудовой договор. Возможно, установить минимальную оплату труда, выплачивать заработную плату необходимо 2 раза в месяц и оплачивать налоги с Фонда оплаты труда - ежемесячно. Кроме того, необходимо предоставлять отчеты в ПФР и налоговую инспекцию.

Всего Вам доброго!


<<Назад
  Все права защищены. © 2011-2018 При использовании информации ссылка на сайт обязательна
Правила использования информации    |    Информация о сайте    |    Статистика    |    RSS    |    Связаться с администратором ресурса
Рейтинг@Mail.ru Rambler's Top100